为进一步加强教师队伍建设，促进新进教职工明确自身岗位职责，熟悉
学院建设与发展，促进了解
学院各项管理制度和行为规范，我院于8月28
日
至30日在图书馆会议室和多功能报告厅举
办
2016年度
辅导员和新进人员
培训
班，
全
体
辅导员和新进人员参加了培训。
培训伊始，副院长吴国兵代表学院对新进教职工的
加入
表示热烈的欢迎并
做了报告
，介绍了学院的办学历程、发展目标、学校荣誉及管理模式，同时对新进教职工在以后的工作
中
提出殷切希望。随后，学院其它各职能部门
负责人
分别就学院人事管理制度、教学科研规范、团学党建工作和校园安全管理制度进行系统、专业的解读。学生处梁处长对上学期学生管理工作进行详细的总结并对本学期学生管理工作做
了
全面的
工作要求
。
培训班最后以辅导员职业能力比赛院级决赛的形式进行实际示范和业务引领，通过各位参赛辅导员精湛的工作技能、良好的沟通能力、流畅的语言表达、蓬勃向上的精神风采的展示，既为新进教职工提供了针对性的工作指导，又为各位辅导员老师相互示范交流提供了良好的展示舞台。
最后，副院长祝嘉平肯定了新进教职工的精神面貌以及本次培训取得的成果，并寄予我们青年教职工：要
有
“不抛弃，不放弃”的信念
，要发扬女排精神，高度增强工作
责任感，不忘初衷，一切为学生服务，在教育学生过程中实现自身的
价值
。
同时
要求各
新进人员要加强自身学习，不懈努力提高自己
的
职业技能，为学院的办学目标
和发展
做出贡献。
参训人员纷纷表示，将按照学院的要求，不断提升自我修养、加快角色转换、积极进取，尽快融入学院，爱岗敬业，勤奋学习，为学院的发展建设贡献自己的力量，为学院的美好明天挥洒青春。
