关于开展2022年度职称论文检索
及代表作鉴定送审的通知
各二级学院、基础教学部：
根据《安徽省教育厅关于做好2022年度高校教师和实验系列职称评审工作的通知》（皖教秘人〔2022〕98号）和省 人社厅《 关于做好2022年度全省职称评审工作的通知 》（皖人社秘 〔2022 〕 154号 ） 等文件要求，经研究决定，现将2022年度职称申报的相关工作通知如下：
2022年职称申报高校教师、实验系列专业技术职务任职资格评审工作，仍按照《安徽省普通本科高等学校教师专业技术资格申报条件（试行)》（皖教人〔2016〕1号）《安徽省高等学校实验技术人员专业技术资格条件（试行）》（皖教人〔2010〕1号）文件执行。
根据《安徽省职称评审工作实施办法》（皖人社发〔2018〕5号）文件要求，原安徽涉外经济职业学院具有初、中、高级职称的教师须先转评为同级高校本科教师系列专业技术职务。转评条件为：“专业技术人员申请转评，须在现任专业技术岗位工作1年以上，经单位考核合格，能履行相应岗位职责，并取得现岗位工作业绩，方可参加同一级别的职称考试或评审，并按新系列（专业）标准条件申报材料。”
申报副教授以上职称的教师须提交2篇论文代表作（其中以学术论文作为破格评审条件之一申报的人员应提交3篇代表作）进行学术性鉴定和学术相似性检测。提交的2篇代表作（部）必须是已经公开发表或出版，其他杂志需要鉴定类别。
论文代表作目前还没刊发，或出版，具有PDF版通知，并在2022年10月31日出刊，亦可报送。但如果报送的论文代表作，不能按照要求送审责任自负。请各二级学院（基础教学部）及相关部门负责人，将2022年度我校职称申报工作的具体内容和要求传达到每一位教师。
请申报副教授以上职称的教师将2篇论文代表作（纸质版和电子版各1份）于9月23日下午下班前提交人事处宛小雯教师（邮箱：654805320@qq.com)
特此通知
人事处
2022年9月20日