按照学校工作安排，2021年度目标管理考核工作于1月21日圆满完成。校各教学单位、党群行政部门、教辅部门对照年度工作安排和目标任务，全面总结工作成效，认真查找不足，深刻分析原因，明确提出了下一步的努力方向和工作重点，为2022年开好局、起好步奠定了坚实基础。

为扎实做好年度目标管理考核工作，在校董事会、党委行政统一领导下，面向全校广泛征求意见，专题研究讨论，结合我校实际制定了《合肥经济学院2021年度目标管理考核办法》，对目标管理考核范围、内容，目标任务制定以及目标管理考核结果的认定、运用等进行了明确。成立了由校领导、各职能部门、各二级学院负责人等组成的考核工作领导组，组长由党委书记熊健和校长周建华担任。考核工作领导组根据《合肥经济学院2021年度目标管理考核办法》文件精神要求，从思想政治建设、组织建设、党风廉政建设、师资队伍建设、团学工作、效能建设、创建平安校园与综合治理、教育教学工作、教科研工作、学科专业建设、学风建设等方面对9个教学单位开展了全面考核；从思想政治建设、组织和团队建设、党风廉政建设、机关作风建设、效能建设、创建平安校园与综合治理、完成目标任务、开展制度建设年等方面对党群行政部门、教辅部门进行了全面考核。各考核组坚持实事求是、客观公正原则，对各单位目标任务完成情况进行了综合考核。

省政府参事、学院董事长王叙平用“实”、“清”、“情”、“新”四个字对各考核单位的现场述职作了精准点评。各单位述职中用数据说话、用业绩说话，思路清晰，对照目标和任务清单，不仅对过去一年工作进行了全面盘点，还对未来工作进行了精心谋划。述职过程中，大家饱含深情、真情、激情，字字句句，都折射出对学校未来发展的坚定信心和美好憧憬。日常工作中，各单位都重视工作思路、方法、路径等方面的创新，不断提升工作水平，各方面工作都取得了可喜成绩。

新春绘就新图景，新年迈步新征程。为更好学校凝聚奋进力量，确保2022年良好开局，王叙平董事长还就学校人才引进、专业建设、产教融合、高质量就业等方面工作提出了明确要求，希望各单位拉高标杆，自我加压，狠抓落实，严实干事。唯奋斗者赢，唯奋进者胜。号召全校上下要坚定目标，真抓实干，拼搏进取，求真务实，坚守为党育人、为国育才的初心使命，以攻坚克难的豪气，奋发有为的朝气，勇往直前的锐气，扎实推进学校地方性应用型高水平大学建设，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。（撰稿：吴梅  摄影、编辑：王季安）